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      人才理念

      在稻田村,我们希望员工得到的不仅仅是一份工作,而是一份成功的事业,一个实现人生梦想的平台。

      诚信和忠诚:
      我们相信诚信和忠诚是人最宝贵
      的品质,这种对道德品质的要求
      不但适用于我们与客户的关系,
      也是我们全体员工的最高行为准
      则。
      学习和创新:
      科技日新月异,市场瞬息万变,我
      们只有勤于学习、善于创新,把学
      习和创新贯入我们的骨髓,才能有
      效应对充满挑战的外部竞争。我们
      不仅欣赏踏实肯干的人,更欣赏勇
      于创新的人。
      绩效和回报:
      我们强调绩效第一的管理原则,我
      们所有的工作成果都应当从可量化
      和指标化的成果来得到评定。杰出
      的业绩应该获得丰厚的回报,我们
      为所有的员工提供具有竞争力的薪
      酬福利和良好的成长空间。

      稻田村坚持“以人为本”的人才理念,企业将人才看做企业的核心资产。我们致力于为员工提供一个有挑战、有发展的平台,创造良好的工作氛围,为每位员工提供充分发挥才能的机会和舞台,提供优质培训、人性化的管理、关注每位员工在公司内部的价值发挥与个人成长,从而吸引和发展优秀人才成为未来的商业精英。

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